office@avocatpavel.ro

Etichetă: decizie de concediere

Concediere forțată în România

Analiză avocat. Concedierile tot mai frecvente în Europa

Cum să contești eficient o decizie de concediere prin avocat? Așa cum este prevăzut în legislația muncii, un raport juridic de muncă dintre un angajat și angajator este guvernat de un contract de angajare, respectiv de un contract individual de muncă sau de un contract colectiv de muncă. Cel mai întâlnit tip de contract este contractul de […]

text

Contestație act administrativ

Asistență juridică pentru contestare decizie de concediere, decizie de impunere și autorizații de construire Contestația împotriva unui act administrativ reprezintă un instrument juridic esențial prin care persoana care se consideră vătămată într-un drept al său ori într-un interes legitim printr-un act administrativ pot contesta deciziile emise de autoritățile publice. Unul dintre aspectele cheie ale contestației […]

Concedierea in Romania

Motive de concediere a angajaților în România

Concedierea pentru motive care nu țin de persoana salariatului în România În societatea contemporană, concedierea în România reprezintă un proces des întâlnit în mediul profesional, fiind o cauză de încetare a raporturilor de muncă. Codul Muncii prevede două ipoteze de concediere, respectiv concediere pentru motive ce țin de persoana salariatului, respectiv concediere pentru motive ce […]

Prezentare generală a confidențialității

Acest site folosește cookie-uri pentru a-ți putea oferi cea mai bună experiență în utilizare. Informațiile cookie sunt stocate în navigatorul tău și au rolul de a te recunoaște când te întorci pe site-ul nostru și de a ajuta echipa noastră să înțeleagă care sunt secțiunile site-ului pe care le găsești mai interesante și mai utile.